Verantwortungsvoller und wirtschaftlicher Umgang mit unseren Ressourcen
Wir garantieren den verantwortungsvollen und sorgsamen Umgang mit den uns zur Verfügung stehenden Mitteln und schaffen so die Grundlage für den Bestand und die Weiterentwicklung unseres Unternehmens.
Wir praktizieren pharmaunabhängig
Wir empfangen keine Pharmavertreter/-innen. Wir setzen eine Praxissoftware ein, die nicht von Arzneimittelherstellern finanziert wird. Den Grundsatz der Pharmaunabhängigkeit leben wir ebenso bei der Fortbildung unserer Mitarbeiter.
Therapie und Behandlung ausschließlich auf evidenzbasierter Medizin
Wir therapieren und behandeln ausschließlich auf evidenzbasierter Medizin, d.h. nach dem gegenwärtig aktuellen und gesicherten Stand der Medizin und Wissenschaft.
Leitliniengerechte Therapie
Wir befolgen Behandlungsempfehlungen, wie sie von unabhängigen Institutionen (z.B. DEGAM, RKI) entwickelt und auf Evidenz untersucht wurden.
Behandlung auf Basis des ganzheitlichen Ansatzes
Wir behandeln Menschen als Ganzes, als Einheit von Körper, Geist und Seele, und schließen dabei alle anerkannten Behandlungsverfahren ein, sowohl heilwissenschaftliche als auch heilkundliche Therapien.
Unabhängigkeit
Wir sind ein freiberufliches Familienunternehmen. Unser MVZ ist unabhängig von Pharmaunternehmen, Banken, Aktionären und anderen Institutionen.
Unterstützung von sozialen Projekten
Wir setzten uns für soziale Projekte ein.
Gleichbehandlung aller Patienten
Wir behandeln und versorgen alle Patienten, unabhängig von ihrer Herkunft, ihrer Weltanschauung, und ihrem gesellschaftlichen Status gleich. Das Gleichbehandlungsprinzip gilt auch für den Versicherungsstatus. Gesetzlich Versicherte und privat versicherte Patienten werden bei uns gleichermaßen sorgfältig behandelt. Auch bei der Terminvergabe erfolgt keine Priorisierung aufgrund des Versichertenstatus.
Investition in strukturschwache Regionen
Wir übernehmen gesamtgesellschaftliche Verantwortung, z.B. durch Investition in strukturschwache (ländliche und periphere) Regionen.
Beschäftigung von Menschen mit Behinderungen
Wir zeigen als Arbeitgeber soziale Kompetenz und Verantwortung, z.B. durch Beschäftigung von Menschen mit Behinderungen und durch die Einrichtung von entsprechend angepassten Arbeitsplätzen.